Les Tableaux de Bord présentent les indicateurs pertinents à la gestion des ressources humaines, définissent les seuils et les objectifs fixés ; en fin de compte, ces tableaux permettent d’analyser les résultats obtenus pour la réalisation du bilan social dans lequel figure le statut salariat,
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Tableau de bord des indicateurs de gestion de ressources Humaines
pour mesurer et mieux représenter vos indicateurs de gestion RH, ce modèle de tableau de bord RH en Excel est la solution idéal, il suffit juste remplir la première feuille du classeur (Données) par vos données RH ( noms prénom, sexe, age, départements, statut des salariés, niveau de maîtrise, anciennetés, type de contrat, métiers….) par un simple (copier coller valeur ), ensuite dans la deuxième feuille du classeur (Paramètre) vous cliquez sur « Mettre à jour les tableaux de bord et vous aurez vos tableaux de bord se forme des pyramides comme indiquer dans l’images ci-dessus, et des indicateurs de gestion en formule, dans les deux feuilles restant du fichier. nous restons à votre disposition après payement et réception de votre fichier
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